Ung i Värmdö söker gruppledare

Ung i Värmdö är en enhet inom Kultur-och fritidskontoret med fokus på att skapa delaktighet, inflytande och meningsfull fritid för och med Värmdös unga invånare. Genom ett främjande perspektiv och ledarskap formas möten och sammanhang där unga individer får möjlighet att växa samt skapa tillitsfulla relationer i samhället. Ung i Värmdö arbetar mottagarorienterat och vill nå samt välkomna en bred representation av målgruppen. I enheten jobbar vi utifrån fyra uppdrag:

• Öppen ungdomsverksamhet. Utifrån geografisk spridning erbjuder Ung i Värmdö mötesplatser som bedriver ledarledd öppen ungdomsverksamhet; HUB Plan 4 i Gustavsberg, Tomtebo i Hemmesta och Brunnen på Ingarö. Ung i Värmdö driver även en verksamhet med digital inriktning och kultur, [at]Lobbyn, samt en helt digital mötesplats. 
• Korttidstillsyn. På beställning av Biståndsenheten bedriver Ung i Värmdö korttidstillsyn för skolungdomar över 12 år enligt lagen (1993:387) om stöd och service till vissa funktionshindrande (LSS) 9 § 7. KTT-verksamheten sker till viss del inkluderat med uppdraget för öppen ungdomsverksamhet. 
• Ungdomsdialog. Inom ramen för ungdomsdialog verkar kommunens ungdomsråd VKung för att genom demokratiska processer bidra med ungdomsperspektiv i olika dialoger och projekt, samt agera språkrör mellan politiker och unga. Snabb slant möjliggör att unga personer kan söka pengar för att driva verksamhet riktad till andra unga. 
• Extern drift. Enheten har ett uppföljningsansvar för upphandlad öppen ungdomsverksamhet som drivs av extern aktör.  

Ung i Värmdö söker en gruppledare med kompetens och driv inom öppen ungdomsverksamhet, främjande ledarskap och ungdomsinflytande.  

I rollen som gruppledare är du med och leder samt fördelar arbetet på en av Ung i Värmdös öppna mötesplatser för unga och har tillsammans med enhetschef och ledningsgrupp ett visst ansvar för personal, arbetsmiljö och ekonomi. Du är med och skapar förutsättningar för en tillgänglig och inkluderande mötesplats, verkar för ökat ungdomsinflytande samt leder arbetslaget för att nå kommunens uppsatta mål med fokus på social, ekonomisk och ekologisk hållbarhet. Du arbetar både administrativt och i verksamhet tillsammans med kollegor och ungdomar. Värmdö kommun befinner sig på en utvecklingsresa där varje kontor och enhet aktivt identifierar och utmanar satta strukturer för att effektivisera arbetssätt och arbeta mottagarorienterat.  

Vi söker dig som har en akademisk utbildning relevant för uppdraget eller annan erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har kompetens inom främjande ledarskap och förmåga att koppla arbetet till hållbar samhällsutveckling.  

Erfarenhet av arbetsledande position inom öppen ungdomsverksamhet med visst ansvar för ekonomi, verksamhet och personalfrågor är önskvärt. Du har analytisk förmåga, strategiskt tänk och är van att samverka. Du har god kännedom om barnkonventionen, mänskliga rättigheter och diskrimineringsgrunderna. Till det har du även kunskap kring normer och hur de verkar samt kompetens att skapa normkritiska analyser och applicera ett intersektionellt perspektiv för att arbeta mottagarorienterat och nå effektiva resultat. 

Meriterande är om du har erfarenhet av att arbeta i personal-, verksamhets- och ekonomisystem. 

Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift och behärskar det svenska språket. Det är meriterande om du haft tidigare liknande roller och att du arbetat i en politiskt styrd organisation. 

Vi lägger stor vikt vid sociala kompetenser och personlig lämplighet. 

Som person är du strukturerad, trygg och tillitsfull och du har lätt att hitta vägar för samarbeten både internt och externt. Du har lätt att se helheter, är inlyssnande och tar dig an arbetsuppgifter med ett lösningsfokuserat driv som alltid har uppdraget i fokus. Du vågar prova nytt och har erfarenhet av att etablera förändring.  

För denna tjänst är uppvisande av giltigt utdrag ur polisens belastningsregister en förutsättning för anställning.

Värmdö kommun erbjuder ett generöst friskvårdsbidrag, SL-kort mot nettolöneavdrag, semesterväxling till extra lediga dagar och mycket mer. Vi arbetar även aktivt för att skapa hälsofrämjande arbetsplatser med en god arbetsmiljö och tillämpar rökfri arbetstid. 

Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför verksamheten och ser därför gärna sökande med olika bakgrund, livserfarenhet och könsidentitet till tjänsten. 

Anställningen avser tillsvidareanställning på deltid 80 %. Kvälls- och helgarbete förekommer. 

Välkommen med din ansökan senast den 22 november 2023.  

Vill du veta mer är du välkommen att kontakta oss, se kontaktperson nedan. 

Kontaktuppgifter till arbetstagarorganisationerna hittar du på https://www.varmdo.se/fackligaorganisationer eller via Servicecenter, 08-570 470 00.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.